New job vacancy 2025 :-युवकांसाठी नोकरीची सुवर्णसंधी! TCS ने यावर्षी ४०,००० फ्रेशर्सना नोकर भरती करणार आहे असे मिलिंद लक्कड म्हणाले!

New job vacancy 2025 :-युवकांसाठी नोकरीची सुवर्णसंधी! TCS ने यावर्षी ४०,००० फ्रेशर्सना नोकर भरती करणार आहे असे मिलिंद लक्कड म्हणाले!

टाटा कन्सल्टन्सी सर्व्हिसेस (TCS) च्या वरिष्ठ व्यवस्थापनाने या वर्षी व्यवसायात चांगली कामगिरी होण्याची आशा व्यक्त केली आहे.

कंपनीला आर्थिक वर्ष २५ मध्ये कर्मचाऱ्यांच्या संख्येत ५,००० पेक्षा जास्त घट होण्याची अपेक्षा आहे.

ही तिमाही घसरण मागणीतील मंदीचे लक्षण का नाही आणि टीसीएस स्वतःला एआय-फर्स्ट संस्था म्हणून कसे स्थान देत आहे ,

याबद्दल मुख्य मानव संसाधन अधिकारी (सीएचआरओ) मिलिंद लक्कड शिवानी शिंदे यांच्याशी बोलतात.

कर्मचाऱ्यांच्या संख्येतील चढउतार आणि वाढीचा थेट संबंध नाही, असे तुम्ही अलिकडेच पत्रकार परिषदेत म्हटले होते.

 ते म्हणाले की, कोणत्याही तिमाहीत कर्मचाऱ्यांच्या संख्येत होणाऱ्या बदलांचा थेट संबंध नाही कारण आम्ही वार्षिक आधारावर भरतीची योजना आखत आहोत.

कर्मचाऱ्यांची प्रत्यक्ष संख्या संबंधित कालावधीत नियुक्त केलेल्या कर्मचाऱ्यांची एकूण संख्या, उत्पादकता सुधारणा,

वापर आणि व्यापक व्यावसायिक वातावरण यासह विविध घटकांवर अवलंबून असते.

 जर कर्मचाऱ्यांची संख्या एका तिमाहीत कमी झाली तर वाढ देखील मंदावेल किंवा कर्मचाऱ्यांची संख्या वाढली तर वाढ देखील वेगवान होईल असे म्हणणे चुकीचे ठरेल.New job vacancy 2025

शिवाय, जेव्हा आम्ही फ्रेशर्सना कामावर ठेवतो तेव्हा ते एका वर्षाच्या आत कंपनीत सामील होतात

. मला खात्री आहे की आम्ही कॅम्पसमधून ४०,००० फ्रेशर्सना नोकरीवर ठेवण्याचे आमचे लक्ष्य साध्य करू.

हे पण वाचा…👇👇

लाडक्या बहिणीसाठी आनंदाची बातमी; तिसरा टप्पा सुरू, लाडकी बहीण योजनेचा फॉर्म अशा प्रकारे भरा..

मिलिंद म्हणाला की आम्ही हा प्रवास अनेक महिन्यांपूर्वी सुरू केला होता.

टीसीएसमधील प्रत्येकाला एआयची मूलभूत माहिती असली पाहिजे या वस्तुस्थितीपासून सुरुवात झाली.

आता आमचे लक्ष एक असा पिरॅमिड तयार करण्यावर आहे जिथे विविध कौशल्ये असलेले लोक योगदान देतील आणि आम्ही ती कौशल्ये सतत विकसित करत आहोत.

एकंदरीत, आम्हाला टीसीएस ही एआय-फर्स्ट संस्था बनवायची आहे.

याचा अर्थ असा की प्रतिभेची भरती, विकास आणि तैनाती करताना एआयचा विचार केला जाईल.

 उदाहरणार्थ, जेव्हा प्रतिभा भरती करण्याचा विचार येतो तेव्हा आम्ही प्रत्येक स्तरावर एआयचा समावेश करण्याचे उद्दिष्ट ठेवतो. आम्ही एक एआय इंटरव्ह्यू कोच तयार केला आहे.

हे पण बघा..👇👇👇

जर तुम्हाला १९ वा हप्ता हवा असेल तर शेतकऱ्यांना या ३ गोष्टी कराव्या लागतील, तुम्ही त्या केल्या आहेत का?

हे साधन केवळ तांत्रिक कौशल्यांचे मूल्यांकन करत नाही तर व्यावहारिक कौशल्ये सुधारण्यावर देखील लक्ष केंद्रित करते.

 टीसीएस भरती आकडेवारी

 ऑक्टोबर-डिसेंबर २०२४ च्या तिमाहीत टीसीएसने ५,३७० कर्मचाऱ्यांची निव्वळ कपात नोंदवली, ज्यामुळे त्यांचे एकूण कर्मचारी संख्या ६१२,७२४ वरून ६०७,३५४ वर आली.

या आर्थिक वर्षाच्या पहिल्या सहामाहीत कंपनीने ११,१७८ नवीन कर्मचाऱ्यांची भरती केली होती.

एका अहवालानुसार, भारतीय वंशाच्या टेक कंपन्यांनी अमेरिकेतील २०% एच-१बी व्हिसा मिळवले आहेत.

 इन्फोसिस: ८,१४० व्हिसा

 टीसीएस: ५,२७४ व्हिसा

 एचसीएल अमेरिका: २,९५३ व्हिसा

 अमेझॉनला सर्वाधिक ९,२६५ व्हिसा मिळाले. कॉग्निझंट (६,३२१ व्हिसा) देखील यादीत प्रमुख स्थानावर होते.

 टीसीएसच्या या पावलावरून असे दिसून येते की कंपनी आता नवीन प्रतिभा तयार करण्यावर आणि स्थानिक बाजारपेठेतील आपली पकड मजबूत करण्यावर लक्ष केंद्रित करत आहे.Read more 

Leave a Comment